Электрослесарь по ремонту оборудования распределительных устройств

11162922   ·   23 июня 2025, 14:43   ·   38 просмотров

Вакансия ЦЗН

АО "ГИДРОРЕМОНТ-ВКК"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Жигулевск   –   на карте

Заработная плата

52 000 — 55 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Ремонт с частичной заменой элементов оборудования, регулировка и наладка электрооборудования открытых и закрытых распределительных устройств напряжением до 35 кВ. Ремонт без смены обмоток и техническое обслуживание силовых трансформаторов общего назначения, измерительных трансформаторов напряжением до 35 кВ, специальных сухих и масляных трансформаторов мощностью до 6300 кВ.А напряжением до 35 кВ, капитальный ремонт со сменой обмоток трансформаторов с устройством ПБВ напряжением до 35 кВ всех мощностей с применением электрического, пневматического и мерительного инструмента, соответствующего такелажа. Разборка, замена неисправных деталей, армировка, вакуумсушка, заливка трансформаторным маслом негерметичных маслонаполненных вводов напряжением до 110 кВ. Осушка и чистка трансформаторного масла цеолитовой установкой.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1036301733005/29ac3745-a90b-11ed-b8bb-91f5d381286a


Электрослесарь по ремонту электрических машин 3, 4, 5 разряд

50 000 – 60 000 руб.

Жигулевск

Водитель автомобиля 4 разряда

55 000 руб.

Жигулевск

Воспитатель

40 000 – 45 000 руб.

Жигулевск

Электромонтер по монтажу и обслуживанию промышленного оборудования

60 000 руб.

Жигулевск

Укладчик-упаковщик

42 000 – 45 000 руб.

Жигулевск

Транспортировщик

50 000 – 53 000 руб.

Жигулевск

Тестовод

47 000 – 48 000 руб.

Жигулевск

Менеджер культурно-досуговых организаций клубного типа, парков культуры и отдыха, городских садов, д

22 440 руб.

Жигулевск

Кондитер

38 000 – 40 000 руб.

Жигулевск

Уборщик производственных и служебных помещений

23 562 руб.

Жигулевск




* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!